Team Leader Social Ads

Paris 11e Hybride | 40-45K€ + Variable + Participation

🌐 Contexte & Ambition

Au sein du pôle Social Ads de Ad’s up Consulting (Groupe EDG), tu gères un portefeuille de clients avec une approche centrée sur l'acquisition, la rentabilité et l'expertise technique. Ton rôle est de concevoir et d'opérer des dispositifs publicitaires sur l'ensemble du funnel, avec une autonomie réelle sur le développement de tes comptes.

En tant que Team Leader Social Ads tu es amené à constituer ton équipe dans l'objectif de gérer les différents comptes de l'agence. Ainsi, l'enjeu de cette création de poste va au-delà du pilotage opérationnel : fort de ta séniorité, ton ambition sera d'accompagner la croissance du pôle.

💡 Pourquoi nous rejoindre ?

• L'environnement technique : Tu travailles sur Meta, TikTok, LinkedIn, Bereal, Snapchat, Reddit, et Pinterest avec un accès direct aux bêtas et aux outils de mesure avancés du marché.

• Le défi managérial : On te donne les moyens de tes ambitions. Dans les prochains mois, tu seras amener à constituer une équipe "from scratch" : Tu pourras capitaliser sur tes premières expériences en encadrement pour recruter, monter et faire évoluer une équipe dédiée au fil du temps.

• La transversalité : On fonctionne en collectif. Tu es amené à travailler avec les créatives stratégistes du studio : la collaboration entre les équipes média et créas sont prioritaires pour la bonne performance des campagnes.

• Le cadre de travail : L'organisation est basée sur la confiance et l'impact. Tu évolues depuis nos locaux parisiens avec une politique de télétravail flexible.

🎯 Répartition de tes enjeux

• 40% Pilotage & Trading : Paramétrage, monitoring et optimisation continue de tes campagnes. Tu es responsable de la tenue des objectifs de performance (ROAS, CPA) et des volumes d'acquisition de tes clients.

• 25% Stratégie & Conseil : Analyse approfondie des données et élaboration de recommandations pointues pour conquérir de nouvelles parts de marché et faire grandir tes comptes.

• 20% Relation Client & Reporting : Interlocuteur clé, tu animes les échanges, vulgarises la performance lors des bilans et assures un accompagnement conseil de haut niveau.

• 15% Structuration & Management : Transmission de compétences en interne, accompagnement ponctuel des profils moins expérimentés et préparation active du terrain pour la constitution de ton équipe.

📈 Ta trajectoire

• Tes 30 premiers jours : Onboarding complet sur nos méthodologies, immersion dans l'écosystème du Groupe EDG et prise en main opérationnelle de ton portefeuille client.

• À 45 jours : Tu es totalement autonome sur la gestion quotidienne, tu leades tes rendez-vous stratégiques et tu commences à définir les besoins structurels de ton futur périmètre managérial.

• À 90 jours : Tu maîtrises tes comptes sur le bout des doigts. Tu es force de proposition sur des stratégies d'upsell/cross-sell et tu poses les premières briques de ton organisation d'équipe.

👤 Ton profil

• Expérience : Tu justifies de 4 ans d'expérience minimum en Social Ads (en agence ou chez l'annonceur) avec des résultats prouvés sur des enjeux de conversion. Une expérience en gestion de comptes e-commerce est indispensable.

• Management : Tu possèdes déjà une première approche du management (encadrement de juniors, alternants ou stagiaires) et une volonté farouche de développer ce leadership pour leader ta propre équipe.

• Expertise technique : Maîtrise experte de Meta Ads et TikTok Ads. Tu sais faire parler la donnée pour orienter et justifier tes choix d'investissement.

• Posture : Rigueur absolue, excellent relationnel et capacité à argumenter tes convictions techniques face à des interlocuteurs exigeants.

💼 Ton Package & Ton cadre

• Rémunération : 40-45K€ (selon profil) + Variable + Prime de participation.

• Flexibilité : Poste en CDI avec un modèle hybride (plusieurs jours de télétravail par semaine pour un bon équilibre pro/perso), basé à Paris 11e.

• Avantages : 25 jours de CP + 8 jours supplémentaires (RCR), Mutuelle SideCare, Tickets restaurant Edenred+, pass Wellpass.

⚙️ Ton processus de recrutement

1. Test Assessfirst

2. Qualification (30 min) : Premier échange avec Marie (RH).

3. Entretien Métier (45 min) : Discussion technique avec ton futur manager.

4. Cas pratique : Audit et recommandation sur un cas client factice.

5. 🤞🏻Offre

Rejoindre Ad’s up Consulting

Dans un écosystème digital en constante mutation — où la data et l’intelligence artificielle redéfinissent chaque jour les codes du marketing — Ad’s up Consulting (European Digital Group), cabinet de conseil spécialisé en performances digitales, aide les marques à transformer la complexité en performance depuis 2012.

Notre approche ? 

Une vision data-driven, portée par la technologie et l’intelligence collective.
Chez Ad’s up, les chiffres guident les idées, et les équipes pluridisciplinaires les transforment en leviers de croissance.

Tu évolueras au cœur d’un collectif de 140 experts passionnés de Paid Media, SEO, Création, Data & IA, réunis par quatre valeurs fortes :
👉 Performance, Excellence, Pragmatisme et Esprit d’équipe.

Ici, on apprend, on teste, on innove.
Pas pour suivre le mouvement — mais pour le créer.

Engagement Équité : Nous utilisons des outils d'IA pour optimiser le traitement des dossiers. Conformément à la réglementation, nous garantissons une supervision humaine systématique : l'algorithme suggère, nos recruteurs décident. Votre talent mérite un regard humain.