Rejoindre Ad’s up Consulting

Dans un écosystème digital en constante mutation — où la data et l’intelligence artificielle redéfinissent chaque jour les codes du marketing — Ad’s up Consulting (European Digital Group), cabinet de conseil spécialisé en performances digitales, aide les marques à transformer la complexité en performance depuis 2012.

Notre approche ? 

Une vision data-driven, portée par la technologie et l’intelligence collective.
Chez Ad’s up, les chiffres guident les idées, et les équipes pluridisciplinaires les transforment en leviers de croissance.

Tu évolueras au cœur d’un collectif de 140 experts passionnés de Paid Media, SEO, Création, Data & IA, réunis par quatre valeurs fortes :
👉 Performance, Excellence, Pragmatisme et Esprit d’équipe.

Ici, on apprend, on teste, on innove.
Pas pour suivre le mouvement — mais pour le créer.

➡️ Aujourd’hui, Ad’s up Consulting recrute un.e Consultant Social Ads en CDI pour rejoindre son pôle SMA !

Les missions : 

Au sein du pôle Social Ads, notre approche consiste à nous concentrer sur un portefeuille de clients stratégiques pour garantir des campagnes à fort impact, en privilégiant la qualité et la performance.

Vous serez responsable du pilotage complet de votre portefeuille de clients. 

Vos missions incluront :

• Pilotage de campagnes : Concevoir, gérer et optimiser les campagnes publicitaires sur un ensemble de plateformes (Meta, LinkedIn, TikTok, Pinterest, BeReal, Reddit, X...) pour atteindre les objectifs de performance fixés.
  
• Conseil stratégique : Analyser les données de performance, produire des reportings clairs et formuler des recommandations stratégiques pour vos clients.
  
• Gestion de budget : Assurer un suivi rigoureux des budgets alloués, en optimisant leur répartition pour maximiser le retour sur investissement.
• Veille et innovation : Maintenir une veille active sur les évolutions du secteur (IA, nouveaux formats, plateformes émergentes) et partager ces connaissances pour contribuer à l'expertise collective de l'équipe.

L'équipe que vous allez rejoindre :

Vous intégrerez une équipe soudée qui valorise l'esprit "Play as a Team". Nous visons l'excellence collectivement, en partageant nos succès et en nous soutenant dans les défis !

Le profil que nous recherchons :

Les pré-requis : 

• Un diplôme de niveau Bac+4/5 est apprécié, vous êtes issus d’un parcours type, école de commerce, digitale ou encore de publicité.
• Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en agence digitale, chez l’annonceur ou encore en freelance sur un poste similaire.

Hard Skills :

• Vous maîtrisez les principales plateformes publicitaires (Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads).
• Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données et la construction de reportings pour justifier vos recommandations.

Soft Skills :

• De nature curieuse, vous démontrez un intérêt marqué pour l'écosystème digital et ses évolutions constantes et vous allez constamment à la recherche des nouvelles tendances
• Votre esprit d'analyse, combiné à une bonne capacité d'écoute, vous permet de formuler des recommandations pertinentes.
• La rigueur, la proactivité et le sens du collectif sont essentiels pour vous afin d’interagir efficacement avec les clients et l'équipe.
• Vous avez le goût du partage et vous n'hésitez pas à transmettre vos connaissances sur votre expertise à vos collègues
• Vous êtes à l’aise pour analyser les données et argumenter, vous savez défendre votre point de vue. 
• Vous êtes force de proposition et les responsabilités vous attirent !

Les compétences "plus" :

• Une appétence DATA, vous avez l’esprit analytique.
• Une curiosité pour l'application de l'IA dans le domaine du marketing.

⭐️ Pourquoi nous rejoindre ?

• Expertise de pointe : Vous rejoindrez une équipe d’experts passionnés, avec des projets variés pour des clients de renom. Vous évoluerez sur des leviers Social Ads à la pointe de l’innovation.
• Environnement stimulant : Vous ferez partie d'une équipe collaborative où le partage des connaissances est au cœur de notre culture.
• Opportunités de croissance : Nous offrons de nombreuses opportunités pour évoluer rapidement et prendre des responsabilités.
• Culture d'entreprise unique : En télétravail ou au bureau, nous favorisons la convivialité à travers des moments de partage comme les team buildings et afterworks.
• Un abonnement Wellpass pour prendre soin de votre santé sportive.
• 25 jours de congés payés + 8 jours supplémentaires pour un équilibre optimal.
• Prise en charge de 50 % des frais suivants : titre de transport via le forfait mobilité durable, mutuelle d’entreprise (SideCare) et tickets restaurant (Edenred+).

Déroulement du process de recrutement : 

1. Réalisation du Test Assessfirst : Ce test ne vise pas à vous évaluer, mais à nous aider à mieux comprendre votre profil pour favoriser la réussite de votre intégration au sein de l’équipe.
2. Entretien en visio conférence avec notre Talent Acquisition (45min) 
3. Entretien manager (30min)
4. Cas pratique 
5. Réception de l'offre 🤞🏻

Ad’s up Consulting s’engage à respecter la loi contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Aussi, les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l’emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.